Психология Prof. Узнать больше

Опыт продаж водит к вымиранию творческого потенциала и эмоциональному выгоранию, и профессиональной деформации. При этом эмоциональное выгорание и профессиональная деформация – это разные состояния, которые могут быть взаимообусловленными.

Ориентация на опыт работы это следствие неполного знания, того, что происходит при деятельности человека, к тому же это поддерживает и защищает "панцирем" сотрудников с профессиональным деформацией и эмоциональным выгоранием.

Как создать успешное будущее?

Успешное будущее начинается с самого непростого это поверить в него, а остальное составить план и ему следовать это "технические детали".

Умение планировать и предсказывать результаты своей деятельности и корректировать их это один единственный и главный навык, который отличает людей с успешным будущим от всех остальных закончивших школу, институт и курсы. Так как в их понимании, по существу, есть аксиома учись, а остальное приложится само собой. Однако есть примеры, когда было куда уходить из института и уходили и добивались успеха.

Планирование – это то, что нужно изучать на курсах психологии вместе с профориентацией в школе.

У любого планирования есть этапы, у этих этапов есть характеристики, только не плохо или хорошо или молодец или не молодец, а что произошло и что не произошло и соответствовали ли это плану. Затем как внести коррективы.

Перед планированием для построения действий оцените свои реальные возможности, это нужно, не чтобы отказаться от планов, а чтобы спланировать на будущее как именно добиться того, что должно произойти.

У этапа планирования есть характеристики что произошло и что не произошло.

Чтобы было понятно.

Я поехал на автобусе. Произошло – я передвигаюсь. Не произошло – я остался на месте.

Я не поехал на автобусе. Произошло – я остался на месте. Не произошло – я не передвигаюсь.

У этапа, может быть, два плюса произошло и не произошло или плюс и минус или два минуса. Я достиг дохода определенного, тогда 1 плюс – есть доход 2 плюс нет надобности корректировать этап.

Из-за чего лотерея по выходным.

А задумывались из-за чего лотерея по выходным?

Выходной это отдых.

Отдых – это свобода, отдых – это эмоциональный комфорт, отдых – это когда ты ничего никому не должен, если ты этого не хочешь ты этого не делаешь, то есть сам себе хозяин и сам планируешь время и занимаешься чем сам хочешь.

И в это время влезет реклама лотереи, которая по выходным, влезет громко, ярко, красочно, многообещающе формируя предвкушение.

Через определенное количество повторов человек будет верить, что он на выходных может отдохнуть и заработать, что это его будет способ расслабиться так как сформировалось предвкушение победы и получения крупного выигрыша.

Ведь если бы они говорили вы может быть скорее всего выиграете 70 или 150 рублей на выходных, потратив 150 рублей или 200 это было бы скучно и не интересно, и бесполезно. Предвкушения бы не было.

Формирование ложной когнитивной эмоционально образной установки и изменение поведение и слитие с своих надежд с ложными обещаниями и формирование публичности. Утрата критики.

Влияние конкретности на решение задач

Конкретность – это то, что является знаком для мозга.

То есть мозг этот знак может обработать в соответствии с системой знаков.

Если конкретно знак не выделен, то непонятно к какой системе знаков его отнести и как его обрабатывать.

Знак это когнитивный, эмоциональный образный, поведенческий фактор, который может быть обработан и отнесен к какому-либо кластеру системы знаков.

Знак легко обрабатывается, так как снижается число возможных вариантов интерпретации, до одного и устраняются ошибочные интерпретации в том числе путем отнесения к другой системе знаков или невозможностью обработки знаков.

Знак любой конкретный фактор или вывод, все то, что приводит в результате восприятия к однозначной обработке, а за тем, к решению, инсайту, выводам.

Знаки могут быть внешними и внутренними.

Нет конкретности, в случае многозначности или неопределенности знаков.

Про обесценивание

К одним из копинговых механизмов можно отнести обесценивание.

Обесценивание – потеря ценности.

То, что не ценное перестаёт связывается с эмоциями, потребностями, мыслями и поведением.

Обесценивание положительного приведёт к тому, что не будет поведение и эмоции, и мысли с ним связано, и человек свою жизнь построить без этого фактора.

Также может происходит обесценивание любой потребности.

В основе потребности всегда есть кластер трансцендентной потребности и потребность связана с уровнем развития потребностей, целями, предвкушением, эмоциями, мотивацией, мыслями, планированием действий, действиями, результатом, эмоциональным вознаграждением.

Часто эмоционального вознаграждения не происходит в силу неконкретных или изменяемых целей, или отказа от целей.

При обесценивании аннулируется представление о том, что фактор, наши действия, цель, и результат будут иметь значение, при котором будет ожидаемое вознаграждение.