Читаем Создатель. Жизнь и приключения Антона Носика, отца Рунета, трикстера, блогера и первопроходца, с описанием трёх эпох Интернета в России полностью

Люди приходят на мастер-классы за эмоциями, а не за информацией. Люди хотят получить удовольствие от проведённого времени – и они хотят провести это время с пользой. <…> А скажет ли этот человек что-то сногсшибательно умное, чего ты потом до старости не забудешь? Скажет – хорошо, это приятный бонус; а удовольствие от общения – ты за это платил.[556]

На странице Носика на сайте «Ситикласса» были заявлены мастер-классы по десяти темам. Их стоит привести, потому что они отображают, в чём он считал свой накопленный за время жизни опыт экспертным:

• Антон Носик. Теория и практика эмиграции

• Антон Носик. Офисное рабство / Дауншифтинг / Эмиграция: три семинара в одном

• Антон Носик. Бизнес за границей и другие возможности предпринимательства в кризис

• Антон Носик. Безопасность в сети Интернет

• Антон Носик. Как освободиться от офисного рабства?

• Антон Носик. Старт-ап. Где взять деньги и как их потратить с умом?

• Антон Носик. Жизнь после 4 марта!

• Антон Носик. Как жить без комплексов. Как научиться ценить себя?

• Антон Носик. Все грани бизнеса: от стартапа до кризиса роста

• Антон Носик. Как сделать «Lenta.Ru»

Очевидно, некоторые из них были ситуативны и «одноразовы», как про «4 марта» (сейчас уже приходится прилагать усилия, чтобы сообразить, что речь идёт о 4 марта 2012 года, после которого Путин снова занял президентское кресло), другие – долгоиграющие и даже, можно сказать, вечные, как тема про эмиграцию. Объединяет же их все то, что, по постоянно повторяющемуся предупреждению в ЖЖ dolboeb, все его четырёхчасовые мастер-классы на ¼ состояли из его монолога «на тему», и на оставшиеся ¾ – из ответов на конкретные практические вопросы.[557]

Что исключало возможность видеофиксации этих мастер-классов, проходящих за закрытыми дверями и без видеокамер. Что придавало им вид религиозного обряда или групповой психотерапии.

Но эти хоть и закрытые, но общедоступные по билетам стоимостью 1750 рублей (в последние годы – 2250) мастер-классы на 50–70 человек оставались лишь видимой частью айсберга работы Носика с «Ситиклассом». О невидимой – или, во всяком случае, менее заметной – мне рассказала сама Киселёва:

Перейти на страницу:

Похожие книги

50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей

Данная книга будет интересна всем, кто связал свою жизнь с сетевым маркетингом. Написанная простым и понятным языком, она дает оценку текущей ситуации в МЛМ и отвечает на вопросы, которые волнуют как новичков, так и лидеров: где искать партнеров для бизнеса, как повысить свой профессионализм и научиться бороться с «сетевой проституцией», что делать, чтобы люди не уходили из МЛМ.Автор предлагает простой и эффективный метод сторителлинга для достижения успеха даже в условиях кризиса. Он также показывает, в каком направлении действовать, как в офлайн, так и в онлайн-бизнесе, чтобы результаты этих действий радовали вас и ваших партнеров.А самое главное – каждый найдет в этой книге те методы, которые подходят именно ему. С их помощью вы сможете развивать бизнес легко и с удовольствием.«50 секретов успеха в МЛМ» – пошаговое руководство по преодолению трудностей сетевого бизнеса в период кризиса, которое приведет вас к улучшению финансового состояния путем изменения вашего отношения к неудачам. Книга поможет вам стать человеком, который достигает всех своих целей и реализовывает все свои мечты благодаря МЛМ!

Валентина Лагуткина

Карьера, кадры
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры
Поздний расцвет. Как взрослым добиться успеха в мире, одержимом ранним развитием
Поздний расцвет. Как взрослым добиться успеха в мире, одержимом ранним развитием

Если вы не были круглым отличником в школе, не поступили в престижный университет и не стали богатым и знаменитым в 25 лет… не стоит отчаиваться и ставить на себе крест! Огромное количество талантливых, успешных и даже великих людей достигли успеха в зрелом возрасте: после 30, 40, 50 и даже 70 лет. Возможно, вы – «поздний цветок» и вам просто нужно больше времени, чтобы раскрыть свой потенциал: так же, как и Генри Форду, Джеку Ма, Джоан Роулинг. Рич Карлгаард, успешный бизнесмен и издатель журнала Forbes, исследовал феномен «поздних цветов», беседуя с нейробиологами, психологами, известными и талантливыми людьми самых разных профессий и изучая научные открытия последних лет. Он уверен, что одержимость ранним развитием только вредит обществу: на детей и подростков оказывается огромное давление, а взрослые часто чувствуют себя неудачниками. Но реальные истории успеха доказывают: найти свое призвание и «расцвести» можно в любом возрасте.

Рич Карлгаард

Карьера, кадры / Зарубежная психология / Образование и наука