The last tycoons: the secret history of Lazard Frères & Co

Внутри фирмы возникла новая жуткая динамика: появились все эти новые партнеры с явной преданностью Брюсу, которых наняли без своих "команд", и, чтобы добиться чего-то, они должны были придумать способ лавировать вокруг старых партнеров Lazard, которые, как правило, не испытывали особой привязанности к Брюсу, чтобы получить доступ к очень ограниченным ресурсам. В то же время старые и новые партнеры, многие из которых были универсалами, должны были решить, кто из них будет обращаться к тем или иным клиентам, не расстраивая при этом новых партнеров, близких к Брюсу, абсолютному монарху.

Помимо того, что Брюс расстраивал партнеров, наем сотрудников раздражал и капиталистов, таких как Мишель, Бернхейм и Гийо, которые начали понимать, что крупные контракты с гарантированной оплатой труда, скорее всего, приведут к тому, что Lazard не сможет заработать деньги в 2002 году, что было серьезной угрозой для их обычного годового потока дивидендов и чего никогда не случалось в период существования фирмы после Второй мировой войны - еще один пример того, как Брюс обманул Мишеля.

Однажды в середине апреля, в разгар маниакального процесса найма Брюса, Адриан Эванс, очень любимый многими партнер Lazard в Лондоне, проработавший в компании десять лет и ненадолго занявший пост главного операционного директора Lazard после отставки Лумиса и до прихода Брюса, вышел на пробежку рано вечером в окрестностях своего дома на Итон-сквер в Лондоне. Вернувшись с пробежки, он рухнул на ступеньки и, обратившись к жене, объявил: "Меня больше нет". Эванс умер от сердечного приступа в возрасте шестидесяти лет, оставив жену, двух дочерей и двух пасынков. На поминальной службе в Лондоне Верей, бывший глава Lazard в Лондоне, вспоминал Эванса, которого коллеги часто называли "мозгом Верея", как человека, способного дать каждому почувствовать, что он твой лучший друг. Мишель не присутствовал на поминальной службе.

Вскоре после этого Брюс провел в парижском отеле Bristol встречу с семьюдесятью управляющими директорами, чтобы обсудить способы улучшения трансграничного маркетинга и потока сделок. "Исторически сложилось так, что люди говорили о бизнесе в Нью-Йорке или в Париже", - говорит Чак Уорд. "Они никогда не говорили о телекоммуникационном или медийном бизнесе". Теперь, по его словам, "отраслевые группы действительно общаются друг с другом на глобальной основе". После встречи в Бристоле Мишель пригласил своих партнеров в свой сказочный дом на улице Сен-Гийом на ужин, вино и роскошную обстановку. "Он единственный, кто подает в баре Petrus 61-го года", - говорит давний партнер Эл Гарнер.

Тем временем Брюс, который в 2002 году все еще жил в Лондоне, не завел там много друзей. В июле он уволил шесть управляющих директоров в Лондоне из двадцати двух, что заставило одного лондонского юриста по ценным бумагам сказать Financial News: "После этого ни один корпоративный финансист, каким бы высоким он ни был, не сможет чувствовать себя в полной безопасности". Всем шестерым дали неделю на то, чтобы покинуть свои офисы. Увольнения, возможно, были жесткими, но один европейский банкир Lazard приветствовал их. "Недавние увольнения директоров были необходимы и стимулируют молодых и амбициозных вице-президентов и юристов к продвижению вверх", - написал он в своем блоге. "Поток сделок улучшается после сложного первого полугодия. В целом франшиза остается сильной, и уверенность в том, что фирма восстановится, довольно высока". Однако другой банкир, работающий в Лондоне, не был так уверен. "Моральный дух довольно низок", - написал он. "И люди ждут, когда придет их очередь быть уволенными... Ситуация в Лондоне не улучшается".