• правило – в качестве руководителя деловой игры выступает профессиональный психолог;
• правило – членами команды являются слушатели, подтвердившие личное желание быть участниками деловой игры;
• правило – каждый участник хорошо усвоил все основные понятия по психологической защите личности;
• правило – степень усвоения теоретического материала определяется конкретными ответами при проведении устного или письменного мини-тестирования;
• правило – каждый участник игры может полноправно пользоваться возможностью получать дополнительную информацию у руководителя, при этом не неся никаких штрафных санкций;
• правило – штрафные санкции предъявляются тем участникам, которые вносят элементы дезорганизации при проведении игры;
• правило – в основе деловой игры лежит принцип проблемности ситуации;
• правило – каждый участник принимает активное участие в деловой игре, будучи полноправным представителем данной команды и выполняя вполне определенную роль в процессе взаимодействия с другими обучающимися;
• правило – каждый участник руководствуется основным принципом совместной деятельности «не навреди»;
• правило – каждый участник должен овладеть не только декларативным знанием, но и научиться активно строить собственные концепции поведения с учетом использования адаптивных и глубоко эффективных механизмов психологической защиты;
• правило – объявляются победителями те участники игры, которые получили максимальное количество баллов.
• участники играют роли, которые созвучны их реальной в повседневной жизни;
• участники выполняют заведомо непривычные им роли. Разделение по ролям нехарактерно при анализе конкретных ситуаций и предполагается лишь в случае проблемной ситуации.
Выбор той или иной роли происходит поочередно каждым участником и предполагает наличие определенной степени личного желания, без директивного навязывания «сверху».
• подготовить карточки с описанием характерных особенностей 8 психологических защит личности;
• свести в масштабную таблицу основные научные понятия по теме психологической защиты личности;
• подготовить список контрольных вопросов для мини-тестирования;
• обеспечить по количеству слушателей бланки для ответов на опросник «Механизмы психологической защиты личности» в адаптации авторов Романовой Е.С. и Гребенникова Л.Р.
• иметь соответствующее программное обеспечение при проведении деловой игры в компьютерном классе.
Апробация валидизированной методики «Механизмы психологической защиты личности».
Цель занятия:
• научиться осознавать, какие психологические защиты срабатывают у индивидуума в момент неблагоприятной для него ситуации;
• ознакомиться с методикой определения типа психологической защиты личности, направленной на устранение тревоги и связанной с ней фрустрации и депривации. Основу методики составляет положение психоанализа о механизмах интрапсихической адаптации.
Конкретные ситуации.
• Молодой мужчина, имеющий жену и двоих маленьких детей, уволен с работы во время экономического кризиса, так как отдел, в котором он работал, перестал существовать. Каждый день он ходит по городу в поисках высокоплачиваемой работы, так как помимо обеспечения своей семьи, необходимо платить кредит за квартиру. Домой приходит раздраженный, проявляет недовольство поведением детей и резко выговаривает за это жене.