Углубление различий — это сама сущность национал-социалистической политики заработной платы. Это становится ясным из дебатов двух последних лет в рамках подготовки к ожидаемому федеральному указу о заработной плате. «Размер заработной платы — это уже не вопрос об адекватной доле подчиненных в прибыли завода, но проблема присоединения товарища к расовому порядку доходов в соответствии с его деятельностью для народной общности».[854]
Несомненно, д-р Зицлер, когда-то демократический министерский управляющий в министерстве труда, а теперь редакторРежим предпочтений для некоторых мелких групп должен, конечно же, сказаться на карманах широких масс рабочих и служащих. Это в достаточной мере демонстрируется распределением национального дохода.[856]
В таблице, приведенной ниже, основой сравнения является 1929 год, последний год экономического бума Веймарской республики. С 1929 до 1938 г. число наемных работников повысилось на 9.2 % (2 колонка) национальный доход — на 5 % (4 колонка), а объем производства на 23.6 % (5 колонка). Иными словами, производительность труда увеличилась больше, чем увеличилось число наемных работников и еще больше, чем национальный доход. Национальный доход на человека упал на 1.8 % (7 колонка), а распределение этого дохода показывает, что экономика расширилась за счет рабочих и оплачиваемых служащих (8 колонка). В 1929 г. доход от заработной платы и вознаграждений составлял 56.7 % всего национального дохода; в 1932 г. — 56.9 %. Хотя 1932 г. был худшим годом депрессии, доход от капитала упал значительно больше, чем доход от заработной платы и вознаграждений — явное доказательство оборонительной силы профсоюзов. При национал-социализме, с другой стороны, несмотря на увеличение числа занятых людей, увеличение объема производства и национального дохода доля заработной платы и вознаграждений упала на 53.6 %. Из-за отмены безработицы пенсии и вспомогательные платежи в 1938 г. составляли только 9.5 % национального дохода по сравнению с 12.1 % в 1929 г. и 20.7 % в 1932 г. (9 колонка). В итоге эксплуатация рабочих была в известной мере усилена.
Эти цифры не означают, что уровень потребления рабочего класса упал перед началом войны. Эта проблема нас не должна здесь заботить, поскольку это отличается от проблемы различий в разных группах общества.
Вывод из снижения доли заработной платы и вознаграждений в национальном доходе — увеличение другого отношения, ю-я колонка таблицы показывает, что доход с капитала упал как следствие новой политики дивидендов, тогда как доход промышленности, торговли, и нераспределенная прибыль значительно повысилась (колонки 11 и 12). Даже если мы объединим доходы заработной платы, вознаграждений и пенсий (колонка 13) и сравним их с доходом от капитала, торговли, промышленности и нераспределенной прибылью (колонка 14), мы обнаружим, что первый понизился с 68.8 % в 1929 г. и 77.6 % в 1932 г. до 63.1 % в 1938 г., в то время как последний повысился с 21.0 % в 1929 г. и 17.4 % в 1932 г. до 26.6 % в 1938 г.
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | |
Доход от | Доход от | |||||||||||||
Год | Рабочие и служащие | Общий национальный доход | Объем производства | Номинальный национальный доход | Заработной платы | Пенсий и выплат | Капитала | Промышленности и торговли | Нераспределенных доходов | 1+2 | 3+4+5 | |||
гН | oi | со | U0 | |||||||||||
ООО | 1929= | R.M.000 000 | 1929= | 1929= | R.M. | 1929= | В процентах от общего национального дохода | В процентах от общего национального дохода | ||||||
= 100 | =100 | = 100 | = 100 | |||||||||||
Процент | Процент | |||||||||||||
1929 | 17 870 | 100.0 | 75 949 | 100.0 | 100.0 | 1.187 | 100.0 | 56.7 | 12.1 | 43 | 15.5 | 1.2 | 68.8 | 21.0 |
1932 | 12 580 | 70.4 | 45 175 | 59–5 | 58.2 | 696 | 58.6 | 56.9 | 20.7 | 51 | 13.3 | — 1.0 | 77–6 | 17–4 |
1937 | 18 370 | 102.8 | 72 590 | 95–6 | 115.8 | 1070 | 90.1 | 53–6 | 10.2 | 39 | 17.9 | 3–4 | 63.8 | 25.2 |
1938 | 19 518 | 109.2 | 79 722 | 105.0 | 123.6 | 1166 | 98.2 | 53–6 | 95 | 37 | 18.6 | 43 | 63.1 | 26.6 |