Читаем Библия босса. Учебник по лидерству и достижению целей. По мотивам легендарного цикла Game of Thrones полностью

Сэм не считает себя смелым по сравнению со своим отцом и младшим братом, но видит, что у него есть миссия. Он может реально оценивать свои недостатки и все же сосредоточиться на позитивном будущем Вестероса, несмотря на то, что он знает о существовании Белых Ходоков. Сэм стремится сделать вклад в выживание своего сообщества. Он не хочет, чтобы цивилизация умерла от светящихся клинков Белых Ходоков.

Профессор психологии из Университета Пенсильвании и бывший президент Американской ассоциации психологов Мартин Селигман является ведущим экспертом в области мотивации и авторитетным лицом в концепции «выученной беспомощности». В книге «В поисках счастья» Селигман обращается к работе Барбары Фредриксон о положительных эмоциях и эволюции. «Фредриксон утверждает, что положительные эмоции имеют большое значение в эволюции. Они расширяют наши постоянные интеллектуальные, физические и социальные ресурсы, создавая резервы, на которые мы можем рассчитывать, когда возникает угроза или ее возможность». Людям, подобным нам, лучше, когда у нас позитивное настроение. Звучит разумно. «Дружба, любовь и коалиции, скорее всего, будут укрепляться». Все это произойдет и с Сэмом Тарли.

Позитивные эмоции помогают нам расширять наши ресурсы – интеллектуальные, физические и социальные – и наращивать силы для противостояния угрозам. Счастье может сделать нас более адаптируемым, оно способно добавить нашему сердцу альтруизма. «Позитивное настроение заставляет нас думать совершенно иначе, нежели негативное». Если мы негативны, то фокусируемся на том, что идет не так, и пытаемся это устранить. Таков подход Сэма, когда он прибывает в Черный Замок. Он ожидает, что его будут стыдить и издеваться над ним. Он пытается избежать этого, но не старается изо всех сил. Внутри себя он частично уже сдался и смирился с болью и стыдом. За Стеной он учится смотреть сквозь свои кратковременные страдания. Его взгляд расширяется, и он сосредотачивается на Джилли, маленьком Сэме, братьях Ночного Дозора, Вестеросе и судьбе человечества.

Сэм не дает отпор, когда его избивают в первый день на тренировке, но в те же первые дни он предпринимает шаги, которые подготовят его к будущему успеху, зависящими от его способности видеть сквозь страх. Его первый умный ход – быть честным с Джоном Сноу. Сэмвелл не позитивен, но его честность дает Джону мотивацию помочь ему. Он возвращает эту положительную эмоцию от Джона, когда указывает ему на преимущества его новой должности в качестве стюарда лорда-командующего Мормонта.

Сэм получает небольшое количество надежной привязанности от Джона. Сноу приказывает, убеждает и угрожает Ночному Дозору в рамках своего влияния, чтобы они не вели себя так жестко с Сэмом на тренировках. Сир Аллисер Торн неистовствует, но молодые люди не подавляют дух Сэма. Они не избивают его каждый день до полусмерти. Они защищают его, смягчая свои удары. Сэмвелл не отвергает этот позитив, он принимает его и заряжается от него. Однажды ночью Сэм находит Джона и говорит ему, что знает, как он приложил руку к его защите. Сэм называет Сноу своим первым другом. Джон предлагает Сэму нечто большее, чем простая дружба: партнерство в братстве.

До его прибытия в Черный Замок в один жестокий, душераздирающий для Сэма день его отец лорд Рэндилл сказал парню, что он недостоин Губителя сердец – фамильного меча из валирийской стали. Сэму удалось принять ненависть отца и не дать ей уничтожить себя. Он был напуган и пессимистичен в Черном Замке, может ли пессимизм Сэма превратиться в оптимизм? Селигман пишет, отвечая на вопрос, может ли пессимист стать оптимистом: «Ответ на этот вопрос – да».

Когда Сэм отправляется за Стену, он находит способ изменить свой пессимизм и уравновесить его с оптимизмом. Селигман пишет о депрессивном реализме и о том, что люди, находящиеся в депрессии, «точно оценивают свои способности, в то время как счастливые люди считают себя гораздо более умелыми». Сэм подавлен, он точно оценивает нехватку навыков в боевом мастерстве и отсутствие смелости, но также не может сквозь свой пессимизм и депрессию представить ситуацию, в которой его силы были бы полезны для Ночного Дозора. Ситуация меняется, когда Сэмвелл осознает свою цель.

Перейти на страницу:

Все книги серии Бизнес-бук

Про GOOGLE
Про GOOGLE

Можно ли изменить мир? Конечно! Особенно если у вас есть хорошая идея и желание ее исполнить – на своем примере это доказали два студента Стэнфордского колледжа, Ларри Пейдж и Сергей Брин, которые мечтали изменить мир и собрать всю информацию воедино – в цифровом виде. Идея, которая сейчас кажется такой простой, а тогда была инновационно новой, и казалось бы, невоплощаемой в жизнь. Но именно два студента колледжа создали одну из самых влиятельных компаний нашего времени – Google! А слово «гуглить» (google) вошло во все языки как глагол, который обозначает поиск информации, каким бы поисковиком ни пользовались люди.В книге «Про GOOGLE» вы найдете правдивую историю компании, которая началась как дипломный проект и привела к революции в мире технологий, множество лайфхаков о построении компании, узнаете, как понять, что идея достойна воплощения, и следовать за мечтой.Идеи меняют мир, а эта книга может изменить вашу жизнь, нужна лишь одна идея.

Анна Кроули Реддинг

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Big data простым языком
Big data простым языком

Наш телефон знает о нас больше, чем мы думаем. Он умеет собирать и анализировать информацию о том, как мы передвигаемся по городу, какие посты лайкаем и какими приложениями пользуемся. Он сообщит о пробках и поторопит на работу, чтобы мы не опоздали; подберет музыку под наше настроение и составит список персональных рекомендаций, чем можно занять себя в течение дня. Телефон – больше не устройство, по которому звонят, это уже средство управления окружающим нас миром. Незаметно мы окружили себя такими интерфейсами, которые создают невидимый барьер между человеком и окружающей средой. Планирование, управление, коммуникация, все теперь строится через эти программы и девайсы. Даже человеческие отношения.Но насколько глубока кроличья нора? Каждому предстоит разобраться в этом самому. Эта книга поможет донести основные принципы проектирования и создания таких интерфейсов управления бизнесом, обществом и окружающим нас миром посредством Больших данных. Читайте, наслаждайтесь и помните: сожжение книг противозаконно.

Алексей Павлович Благирев , Наталья Михайловна Хапаева

Программирование, программы, базы данных
Убедили, беру! 178 проверенных приемов продаж
Убедили, беру! 178 проверенных приемов продаж

В этой книге Вы найдете 178 проверенных приемов, которые уже завтра позволят Вам продавать больше, чаще и дороже. Это просто, для этого Вам не нужен особый талант. Потребуется лишь желание, немного времени – да еще эта книга. Результат гарантирован опытом сотен компаний. Вы узнаете:• Как завоевать доверие покупателя?• Как убеждать клиентов?• Как справляться с возражениями?• Как доводить сделку до оплаты?• Как продать больше товаров и услуг?• Как закрывать сделки быстрее?Автор собирает инструменты продаж по всему миру. В этой книге он поделится с Вами как кейсами из собственной практики, так и приёмами и «фишками» успешных продавцов из десятков стран – от США до Камбоджи, от Израиля до Сингапура, от Турции до Испании.

Александр Михайлович Левитас , Александр М. Левитас

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Библия босса. Учебник по лидерству и достижению целей. По мотивам легендарного цикла Game of Thrones
Библия босса. Учебник по лидерству и достижению целей. По мотивам легендарного цикла Game of Thrones

«Библия босса» Брюса Крейвена станет настольной книгой для тех, кто хочет научиться быть лидером, добиться успеха в бизнесе, вести за собой людей и победить собственные страхи.Но что может быть хуже скучных и нудных описаний шагов к успеху? В каждой главе «Библии босса» вы найдете отсылки к «Игре престолов»: если вы поймете, как собрать вокруг себя команду, на которую можно положиться, и стать королем или королевой Семи королевств, то сможете решить и любую другую проблему на своем пути. Вы найдете инструменты, которые использовались героями «Игры престолов», чтобы решать те кейсы, которые могут встретиться вам в реальной жизни.Почему люди следуют за Джоном Сноу в бой? Что делает Тириона Ланнистера таким мудрым советником? Как Дейенерис Таргариен смогла превзойти стольких соперников? Каждый день мы сталкиваемся с различными проблемами и трудностями. Но всегда ли мы решаемся выбрать путь, который находится за пределами нашей зоны комфорта?Быть лидером, уметь вести за собой сложно, но необходимо. Чтобы достичь поставленных целей, нужно уметь противостоять вызовам извне и направлять себя и своих коллег к достижению результатов. Готовы ли и вы встать на Путь Лидера?

Брюс Крейвен

Маркетинг, PR / Менеджмент / Финансы и бизнес

Похожие книги

Разведтехнологии в продажах. Как завербовать клиента и узнать все о конкурентах
Разведтехнологии в продажах. Как завербовать клиента и узнать все о конкурентах

Разведчиков и продавцов объединяет главное – умение работать с людьми для получения информации. За ошибку разведчик платит жизнью, продавец – деньгами, но используемые ими методы очень похожи.В этой книге описаны специализированные методы работы из арсенала спецслужб, применяемые в продажах и конкурентной разведке. Книга основана на большом практическом опыте авторов в различных отраслях бизнеса. Руководитель отдела продаж узнает из нее спецметоды отбора и оценки продавцов; менеджер по продажам – технологию вербовки, незаменимую при работе с клиентами; маркетологи научатся специальным эффективным инструментам сбора информации о клиентах и конкурентах, а руководитель предприятия с интересом почитает о способах нейтрализации угроз со стороны конкурентов.

Антон Сергеевич Ходарев , Дмитрий Владиславович Ткаченко , Максим Николаевич Горбачев

Маркетинг, PR
Структурирование хаоса
Структурирование хаоса

Что направляет энергию членов команды на достижение поставленной цели? Как правильно сформировать профессиональный и ролевой состав команды? Из каких элементов выстроить систему результативного лидерства? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете на страницах книги известного бизнес-тренера Юрия Наврузова «Структурирование хаоса или практическое руководство по управлению командой».Это пособие предназначено в первую очередь тем, кому в служебной обстановке или в жизни приходится руководить другими людьми. Такой читатель найдет в книге возможности понять, что же лежит в основе гармонизации усилий членов команды. Автор методично рассмотрит множество примеров конструктивного разрешения конфликтов. А участники различных программ МВА научатся оптимально сочетать структурированность системы с мощной энергией мотивационного побуждения.

Юрий Наврузов

Маркетинг, PR / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес