Читаем Какого цвета ваш парашют? Легендарное руководство для тех, кто экстренно ищет работу полностью

Если вы почувствуете, что не получаете необходимой помощи, то сможете спокойно отказаться от услуг. Расценки могут быть совершенно разными. Консультант может требовать от 75 до 350 и больше долларов в час. Сумма нередко соотносится с расценками местных психиатров и психологов. Консультанты в городах часто просят больше, чем на периферии.

Вы платите за личное времяпрепровождение с коучем или консультантом. Если вы не можете потянуть запрашиваемую стоимость, спросите, не ведут ли они групповых консультаций. Если да, то там расценки обычно ниже. И, если вам повезет, вы, наслушавшись о проблемах товарищей по несчастью, получите от группы намного больше пользы, чем от индивидуальных консультаций. Такое бывает не всегда, но часто.

Иронично, когда «дешевый» и «более полезный» идут рука об руку. Если консультант по карьерному развитию предлагает групповые занятия, вы (снова) не должны заключать с ним контракт. Плату он должен требовать в конце каждой сессии, а вы должны иметь возможность прекратить занятия в любое время, без финансовых потерь – если решите, что не получаете необходимой вам помощи.

Некоторые консультанты бесплатно (или за символическую плату) ведут семинары по трудоустройству в местных церквях, синагогах, торговых палатах, общественных колледжах, участвуют в программах образования для взрослых и тому подобном, и делают это на безвозмездных началах (как это официально называется).

Мне сообщали о существовании таких семинаров в различных городах США и Канады. Они существуют и в других странах мира. Если у вас проблемы с деньгами и работой, поспрашивайте, нет ли похожих семинаров в вашей местности. В местной торговой палате, церкви или синагоге об этом наверняка известно.

Если вам сложно найти консультанта из-за места жительства

Дистанционный коучинг / консультации по телефону

С самого начала мы рассматривали те случаи, когда консультации по карьерному развитию проходят в очном режиме. Вы оба, консультант и клиент, находитесь в одной комнате. Семейные консультации (и даже консультации для анонимных алкоголиков) проходят похожим образом.

Конечно, соискатель может – в каком-то случае – позвонить своему консультанту за день до собеседования, чтобы в последнюю минуту получить какие-то советы или обсудить ответы на те вопросы, которые завтра может задать интервьюер.

Но в этом разделе мы поговорим о тех случаях, когда консультации с самого начала проводятся исключительно по телефону. Некоторые консультанты сообщают, что даже не знают, как выглядят 90 % их клиентов. Я называют это «дистанционным коучингом» или «телефонными консультациями».

После изобретения интернета, после изобретения звонков через интернет, мы наблюдаем, как «стираются границы» – то есть исчезают препятствия в виде расстояния. Мир, совсем как написал однажды чудесный автор статей в «New York Times» Томас Фридман, на деле оказывается плоским.

Все больше консультантов и коучей проводят дистанционные консультации. Рост количества консультаций, доступных дистанционно, одновременно и радует и удручает.

Почему радует? Что ж, в старое время вы, возможно, искали бы работу в отдаленной деревне с населением в восемьдесят пять человек, где-то среди холмов, а может, жили бы во Франции или Китае, вдали от консультантов и коучей – из-за чего постоянно терпели бы неудачу. Теперь же вы можете находиться где угодно, но пока у вас есть цифровое устройство (на столе или в руках) с доступом к интернету, вы можете получать лучшие консультации дистанционно.

Почему удручает?

К сожалению, одно лишь то, что консультант или коуч согласен провести консультацию дистанционно, не означает, что он мастер своего дела. Некоторые из них превосходны, а некоторые – нет. Поэтому вам все равно придется досконально изучить заинтересовавших вас дистанционных консультантов.

Консультант запросто может расслабиться, проводя консультацию дистанционно: например, скачивать газеты, пока вы рассказываете ему о себе и так далее, и почти не уделять внимания вашему рассказу. (Конечно, от этого может спасти использование программы для видеозвонков наподобие Skype!)

Никогда не забывайте: консультации на расстоянии, какими бы привлекательными и нужными они ни были, имеют свои ограничения.

У пещерного человека от подобной технологии челюсть бы отвисла. Однако хорошие консультации или коучинг зависят не только от технологий. В конце концов, что на самом деле важно – это наше умение помогать друг другу.

И умение это во многом зависит не от техник и технологий – хотя эти вещи тоже важны – а от доброты каждого из нас. И нашей любящей натуры.

Список коучей

Перейти на страницу:

Все книги серии Книги-драйверы

EQ. Эмоциональный интеллект на практике
EQ. Эмоциональный интеллект на практике

Эта книга – настоящий путеводитель по миру эмоций. Она не только поможет разобраться с собственными деструктивными состояниями и обрести самоконтроль, но и научит тонко чувствовать окружающих и выстраивать с ними глубокие, здоровые отношения. Это практическое руководство по EQ для всех, кто хочет, чтобы их эмоции помогали, а не разрушали.Пять причин прочитать эту книгу:•  Эмоциональный интеллект – главный soft skill в современном мире;•  85 % читателей поставили книге высшую оценку на Amazon.com;•  Права на книгу уже проданы в 9 стран;•  Соцсеть LinkedIn признала Джастина Барисо «главным голосом в сфере менеджмента и корпоративной культуры»;•  Книга содержит много практических рекомендаций и кейсов из реальной жизни.

Джастин Барисо

Карьера, кадры / Зарубежная психология / Образование и наука
Твердость характера. Как развить в себе главное качество успешных людей
Твердость характера. Как развить в себе главное качество успешных людей

Кто из первоклассников закончит школу с золотой медалью? Кто из юных скрипачей станет выдающимся музыкантом? Кто из принятых на работу менеджеров по продажам будет заключать многомиллионные сделки? Ангела Дакворт считает, что может почти со стопроцентной точностью ответить на эти вопросы. Она утверждает: успех человека имеет мало общего с талантом и врожденными способностями. Реальные достижения определяются совсем другими качествами. И ей сложно не верить. Все детство она слышала от отца: «Нет, ты у нас точно не гений», а в 35 лет получила премию Марк-Артура, которая во всем мире равноценна официальному признанию гениальности того, кому она вручается. Эта книга способна ответить на вопросы:• Какое качество определяет выдающиеся достижения?• Насколько это качество развито у вас или у вашего ребенка?• Как развить его до максимума?• Как найти свое призвание?• Что лучше для жизненного успеха ребенка – теплая поддержка или жесткая дисциплина?

Ангела Дакворт

Зарубежная образовательная литература, зарубежная прикладная, научно-популярная литература / Психология / Образование и наука

Похожие книги

От нуля к единице. Как создать стартап, который изменит будущее
От нуля к единице. Как создать стартап, который изменит будущее

Как создать компанию с нуля, привести ее к успеху, сделав лидером рынка? Питер Тиль, предприниматель, создавший платежную систему PayPal, и первый инвестор Facebook, считает, что основа любого успешного стартапа – уникальный продукт, дающий компании выигрышный статус монополии. Поэтому одно из важных условий выживания любого проекта – умение основателей смотреть на мир по-новому, чтобы заметить выигрышную идею, которую никто еще не развил. Именно эти идеи, впервые озвученные на лекциях в Стэнфордском университете, легли в основу книги Питера Тиля. На примере Facebook, Microsoft, eBay, Twitter, LinkedIn и многих других компаний, а главное – на собственном уникальном опыте работы в PayPal Питер поясняет, какую стратегию нужно выбрать начинающему бизнесмену, чтобы преуспеть при создании собственного стартапа.

Блейк Мастерс , Питер Тиль

Деловая литература