Читаем Легкие продажи в тяжелой промышленности полностью

Однажды мне нужно было срочно уволится из одной строительной компании, потому что неожиданно открылась вакансия в отделе снабжения большого EPCM – контрактора. Платили мало, заниматься пришлось совсем не тем, о чем изначально договаривались, я чувствовал, что теряю время. Новая вакансия появилась неожиданно, «по блату» и была именно тем, что мне в тот момент было нужно. Так что увольняться надо было срочно. При этом премию за построенные и сданные объекты получить все таки хотелось. На новую работу выходить надо было уже через неделю, а деньги от заказчиков, из которых премии и выплачивались, по условиям контракта, перевести должны были только через 90 дней. Тогда я пошел к директору и рассказал совершенно фантастическую историю о том, что родственники в Италии открывают фирму и им срочно нужен хоть кто-то кто говорит по-английски, чтобы хоть как-то выжить. Поэтому я срочно увольняюсь, без выходного пособия, по соглашению сторон, так как в Милане надо быть уже в следующий понедельник. Разумеется, никаких родственников ни в какой Италии у меня не было. Но я так с таким драматизмом преподнёс эту историю генеральному директору – в прошлом – бандиту, крышевавшему один из регионов Северо-Запада, что он проникся и поверил в нее. А так как никаких денег я не требовал, мне сразу же подписали обходной лист и выдали трудовую книжку. Через 4 месяца, когда заказчик все-таки перевел деньги за сданные объекты, уже вовсю работая в другой компании, я позвонил директору и поинтересовался, как у них дела. Сказал что Миланский проект временно заморжен и я сейчас в России. Он был настолько рад, что на счета компании поступили долгожданные миллионы, что попросил меня приехать в офис и выдал мне обещанные проценты. Сейчас, по прошествии стольких лет, эта история кажется слегка наивной, но мораль басни – все та же. Расставиться надо по хорошему.

Говорите что уходите в другую отрасль. Самое необидное, как для начальства, так и для коллектива – сообщить о том что вы вообще уходите в другую , лучше какую нибудь экзотическую отрасль. Директор будет спокоен, что Вы не уходите к конкурентам, прихватив с собой клиентскую базу. Коллеги получат еще одно подтверждение того, что у них все прекрасно, корабль идет верным курсом. Просто это «не его». Ну не справляется парень с продажами металлопроката, хотя вроде бы и такой толковый. Решил попробовать себя в семейном бизнесе. У его отца – кондитерская. Вот там он и будет тесто для капкейков месить. Про тот факт, что парень перевыполнял план продаж, успешно находил новых клиентов и отгрузки шли как швейцарские часы, а зарплата не очень то росла, как то сразу все забывают. Всем нравится думать, что вы не справились. И как бы немножко дезертируете. Ну что ж, серьезный бизнес – не место для слабаков, снисходительно подумает, узнав о Вашем уходе коллега – пузатый 36-летний младший ведущий менеджер по продажам с окладом в 35 000 руб.

Один мой знакомый – молодой талантливый юрист, увольняясь из юридической фирмы, услугами которой мы пользовались, сообщил всем что собирается бросить юриспруденцию и заняться (внимание) ди-джеингом. Типа рыться в бумажках это не его. То ли дело сводить треки в клубах перед стайками наркоманов. Самое смешное, что в эту историю поверили все, как его непосредственное руководство, так и наше. Все кроме меня. Только мне было очевидно, что молодой умный парень, закончивший Юридический факультет Санкт-Петербургского государственного университета, выигрывающий одно дело в судах за другим, за 5 минут безошибочно отыскивающий подводные камни в самых сложных договорах, вряд ли променяет сверкающую мрамором карьерную лестницу корпоративного юриста на шаткую веревочную лесенку творческого пути диск жокея. Скорее всего , он собирается открыть свое дело. Так и оказалось. А так как нам очень нравилось работать именно с ним – мы заключили прямой договор с его собственной, только что открытой юридической компанией.

Разумеется, все тайное рано или поздно становится явным, но это будет уже совсем другая история.

4.Старайтесь не уходить в «никуда». Это пожалуй, единственное чем отличается увольнение с работы от расставания с девушкой. После завершения одного серьезного романа и до начала следующего, Вас ждет череда прекрасных промежуточных случайных связей, безумных вечеринок, небольших приятных любовных приключений. Беспорядочные половые связи, секс на одну ночь, пикап, знакомства в транспорте, знакомства на светских тусовках. Этот сладкий период может продолжаться сколь угодно долго. Год, два, у самых стойких холостяков и эмансипированных дам – хоть всю жизнь. Но однажды, Вы встретите человека, с которым захочется не только секса на заднем сиденье лимузина, но и просыпаться по утрам, растить детей, создать семью. Тогда Вы пойдете в ЗАКС, послушаете вальс Мендельсона, и начнете строить свое гнездышко. С карьерой так не получиться. Причины следующие:

Перейти на страницу:

Похожие книги

Управление продажами
Управление продажами

Рассматриваются теория управления продажами, мерчандайзинг в розничной торговле (сущность, цели, задачи, принципы, законы, концепция, портрет типичного покупателя, психологические аспекты поведения отдельных групп покупателей в торговом зале, выбор месторасположения, составляющие микромира магазина), управление развитием ассортимента. Приводятся задания для практических занятий, контрольные вопросы, тесты, глоссарий.Для студентов учреждений высшего образования по специальности «Коммерческая деятельность». Полезно студентам учреждений высшего образования по специальностям «Маркетинг», «Товароведение и торговое предпринимательство», учащимся учреждений среднего специального образования, аспирантам, преподавателям, практическим работникам, слушателям системы переподготовки и повышения квалификации кадров.

Алексей Викторович Курц , Коллектив авторов , Радмило М. Лукич

Деловая литература / Маркетинг, PR / Маркетинг, PR, реклама / Торговля / Финансы и бизнес