Читаем От корриды до харакири. Как общаться и вести дела с иностранцами полностью

Россия – очень коррумпированное государство. Госсектор существует не за счет госбюджета, а в основном за счет взяток и откатов. Их размер может быть баснословным. Однако упоминание о том, что компания имеет госконтракт, повышает ее престиж.

Несмотря на большой разрыв между богатыми и бедными и между поколениями, все стараются наслаждаться жизнью. Русские изобретательны и гостеприимны, эти их качества исторически зародились из нужды.

Обычно гостю предоставляется право начать переговоры. Русские хотят оценить вашу позицию, прежде чем высказывать свою собственную.

Первоначальные цели и требования обычно занижены. Не переусердствуйте, подчеркивая свое превосходство. Дать вам вволю похвалиться может быть и тактикой, чтобы притупить вашу бдительность, но чаще это будет воспринято как попытка унизить партнера.

Имейте в виду, что гибкость и готовность к компромиссу могут восприниматься в России как признак слабости. Если переговоры заходят в тупик, русские, как правило, проявляют упорство и предпочитают терпеливо ждать. Если вы не будете твердо настаивать на своей позиции, вас попытаются «раскрутить» на дополнительные уступки. Предполагается, что ожидание нервирует, а более терпеливый партнер «измотает» противника и в результате получит более выгодные условия. В ситуации высокого давления русские склонны отказываться от сделки.

Ожидайте, что правила будут выполняться менее четко, чем вы привыкли. Хотя бизнес здесь регулируется с помощью законодательства и облагается высокими налогами, процедурные требования зачастую можно обойти, и русские партнеры постараются воспользоваться обходными путями. Они часто просят больших уступок, не предлагая многого взамен. Вместо этого они могут включать в свое первоначальное предложение все больше и больше мелких дополнений, вынуждая вас согласиться.

Русские обычно приходят к соглашению, когда все урегулировано лишь на словах. Это может привести к трудностям позже при реализации.

Приветствие

Крепко пожмите руку и поддерживайте прямой зрительный контакт. Избегайте рукопожатий через порог дома или кабинета.

Не снять перчатки при рукопожатии – очень грубо.

Российское общество очень гомофобно, однако приветствия иногда включают и поцелуи, в том числе между мужчинами. Целуются троекратно в щеку. Имитация поцелуя (когда целуют воздух, а не кожу) не принята.

Переход на обращение по имени возможен только после того, как вам это предложат. Существует также две формы личных местоимений: неформальное «ты» и формальное «вы». Но для русских важно, чтобы вы проявляли уважение к их авторитету и соблюдали формальности. Вы можете использовать обращение «господин» или «госпожа» плюс фамилия. Однако если вы знаете полное имя человека, можете использовать комбинацию имени и отчества. Отчество – это имя отца с окончанием «-ич» для мужчин и «-вна» для женщин, например Петр Иванович или Елена Витальевна.

Особенности национального общения

Русские ценят интерес иностранцев к русскому языку, поэтому попытка выучить его – хорошая идея, однако он очень сложен.

Многие россияне говорят по-английски, его часто учат в школе. Но уровень владения обычно невысокий.

Русские стараются не слишком громко говорить на публике.

Важно установить доверительные отношения со своим российским коллегой, хотя это может занять много времени. Услуги часто предоставляются только на основе эмоционального доверия. Личные отношения иногда могут быть единственным мотиватором, который помогает добиться прогресса в тупиковых переговорах. Русские хотят верить в то, что вы можете стать их другом. Они часто хотят понять, каковы ваши личные цели и амбиции – истинные, а не те, которые вы транслируете на переговорах. Русские сердечны – они будут готовы помочь вам.

Важно установить доверительные отношения с российским коллегой, хотя это может занять много времени. Но если ваши отношения сложились, знайте, что русские сердечны – они будут готовы помочь вам.

Обычно войти в доверие к русским можно, критикуя местные власти и бюрократию. Это создаст впечатление того, что вы с ними действительно честны. Более того, русские склонны доверять иностранцам больше, чем землякам, хотя при этом в стране культивируется представление о том, что она – «осажденная крепость» и «со всех сторон окружена врагами». Россия, вообще, полна парадоксов.

Однако на первых этапах переговоров изменения, происходящие в России, должны оцениваться только позитивно. Постарайтесь высказывать свое мнение, а не просто молча слушать. Чтобы сблизиться, лучше выбрать удобный момент. Скорее всего, он настанет за ужином под спиртные напитки.

Перейти на страницу:

Все книги серии Книги-драйверы

EQ. Эмоциональный интеллект на практике
EQ. Эмоциональный интеллект на практике

Эта книга – настоящий путеводитель по миру эмоций. Она не только поможет разобраться с собственными деструктивными состояниями и обрести самоконтроль, но и научит тонко чувствовать окружающих и выстраивать с ними глубокие, здоровые отношения. Это практическое руководство по EQ для всех, кто хочет, чтобы их эмоции помогали, а не разрушали.Пять причин прочитать эту книгу:•  Эмоциональный интеллект – главный soft skill в современном мире;•  85 % читателей поставили книге высшую оценку на Amazon.com;•  Права на книгу уже проданы в 9 стран;•  Соцсеть LinkedIn признала Джастина Барисо «главным голосом в сфере менеджмента и корпоративной культуры»;•  Книга содержит много практических рекомендаций и кейсов из реальной жизни.

Джастин Барисо

Карьера, кадры / Зарубежная психология / Образование и наука
Твердость характера. Как развить в себе главное качество успешных людей
Твердость характера. Как развить в себе главное качество успешных людей

Кто из первоклассников закончит школу с золотой медалью? Кто из юных скрипачей станет выдающимся музыкантом? Кто из принятых на работу менеджеров по продажам будет заключать многомиллионные сделки? Ангела Дакворт считает, что может почти со стопроцентной точностью ответить на эти вопросы. Она утверждает: успех человека имеет мало общего с талантом и врожденными способностями. Реальные достижения определяются совсем другими качествами. И ей сложно не верить. Все детство она слышала от отца: «Нет, ты у нас точно не гений», а в 35 лет получила премию Марк-Артура, которая во всем мире равноценна официальному признанию гениальности того, кому она вручается. Эта книга способна ответить на вопросы:• Какое качество определяет выдающиеся достижения?• Насколько это качество развито у вас или у вашего ребенка?• Как развить его до максимума?• Как найти свое призвание?• Что лучше для жизненного успеха ребенка – теплая поддержка или жесткая дисциплина?

Ангела Дакворт

Зарубежная образовательная литература, зарубежная прикладная, научно-популярная литература / Психология / Образование и наука

Похожие книги

В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки

Книга Томаса Питерса и Роберта Уотермана - классика литературы по менеджменту, ставшая бестселлером во всем мире. Ее идеи определили вектор эволюции практики менеджмента, а с восемью принципами успеха, представленными в книге, знаком почти каждый руководитель крупной западной компании. Их изучают слушатели многих программ MBA, студенты экономических и управленческих специальностей. Книга написана на основе обширного исследования принципов успеха ведущих компаний и дает практические инструменты по построению эффективного бизнеса. По стилю изложения, аргументированности выводов и убедительности примеров она является эталоном качественной и практичной книги по менеджменту.Книга рассчитана на менеджеров всех уровней, заинтересованных в повышении эффективности своих компаний. Кроме того, она будет интересна самому широкому кругу читателей, поскольку написана в живом, увлекательном стиле и изобилует интересными фактами и историями. "В поисках совершенства" входит в список 20 лучших деловых книг всех времен по версии журнала Forbes.

Роберт Уотерман , Томас Дж. Питерс , Том Питерс

Карьера, кадры / Корпоративная культура / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Управление дебиторской задолженностью
Управление дебиторской задолженностью

Эта книга – ценный источник советов по грамотному управлению дебиторской задолженностью. С ее помощью вы узнаете все необходимое о кредитной политике предприятия, правилах заключения договора и правилах торговли, организации службы финансовой безопасности фирмы. Рекомендации, приведенные в книге, позволят вам оценить реальный размер дебиторской задолженности, с легкостью разобраться с предприятиями-должниками и, что самое главное, выявить потенциальных должников.Советы по «возврату долгов» основаны на многолетнем практическом опыте автора и представлены в виде сценариев, ориентированных на различные ситуации. Клиенты бывают разными, и зачастую их не выбирают, поэтому для кредитного контролера крайне важно суметь найти подход к каждомуКнига рассчитана на широкий круг читателей – в первую очередь тех, кто вынужден бороться со «злостными неплательщиками».

Светлана Геннадьевна Брунгильд , Сергей Каледин

Карьера, кадры / Юриспруденция / Бухучет и аудит / О бизнесе популярно / Менеджмент / Образование и наука / Финансы и бизнес
Бизнес без правил. Как разрушать стереотипы и получать сверхприбыль
Бизнес без правил. Как разрушать стереотипы и получать сверхприбыль

В мире бизнеса существует масса заблуждений, которые заводят предпринимателей в тупик, бизнес упирается в потолок своей прибыли и не может расти дальше, а то и вовсе загибается, хотя реально способен приносить в разы большую прибыль. Авторы этой книги раскроют вам глаза на истинное положение дел – чтобы преуспеть в бизнесе, необходимо постоянно нарушать правила, а лучше вовсе отказаться от них. В издании вы найдете нестандартные, но чрезвычайно эффективные стратегии и тактики по управлению компанией, построению системы продаж, маркетингу, управлению персоналом, стратегическому развитию и многому другому.Настоятельно рекомендуется владельцам и управляющим бизнесом, предпринимателям, менеджерам всех уровней.

Андрей Алексеевич Парабеллум , Андрей Парабеллум , Николай Сергеевич Мрочковский

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес