Читаем Паспорт 2.0. Практическое руководство по жизни, работе и бизнесу в эру глобальной мобильности полностью

\ Качественная система здравоохранения и образования.

\ Высокий уровень личной безопасности и низкий уровень преступности.


Гражданин, решивший стать резидентом другой страны, должен обращать особое внимание не только на климат и часовой пояс страны, куда он намерен переезжать, а прежде всего на правила налогового, валютного и таможенного регулирования, которые действуют на ее территории, на возможные льготы и ограничения их использования и на многие другие правовые аспекты.

В последние годы россияне чаще всего меняют налоговое резидентство на резидентство Кипра или Великобритании. Достаточно популярными являются Латвия, Израиль и ОАЭ. Кипр получил огромную популярность благодаря упрощенным требованиям к оформлению резидентства, введенным в 2017 году, а также уникальным льготам в отношении подоходного налога для получающих такое резидентство. Дополнительно существует сравнительно простая процедура получения кипрского паспорта, обеспечивающего все права гражданина ЕС. Великобритания предоставляет гарантии полной конфиденциальности данных о своих налоговых резидентах, обеспечивает безопасность финансовым капиталам и предлагает целый спектр налоговых льгот различным категориям лиц. Также по причине наличия специальных налоговых режимов и твердых гарантий сохранения капиталов привлекательны такие юрисдикции, как Монако, Мальта, Швейцария и Израиль.

Смена юрисдикции юридического лица называется редомицилированием. Такая процедура позволяет переместить компанию из-под действия законодательного поля одной страны в законодательное поле другой с сохранением самого юридического лица, включая набор его прав и обязательств и историю ведения бизнеса. Стоит отметить, что далеко не все страны предусматривают в своих законах возможность редомицилирования. Например, Великобритания, Гонконг и Сингапур, несмотря на гибкое законодательство, не допускают данной процедуры. Привлекательность юрисдикции для компании зачастую зависит от рода ее деятельности. Например, в ряде европейских государств и США есть преимущества для малых предприятий. IT-компании пользуются особыми льготами в Ирландии или кантоне Нидвальден в Швейцарии. Организации, работающие с интеллектуальной собственностью, долгое время пользовались специальными режимами в Люксембурге и Нидерландах. Кантон Цуг имеет достаточно четкое регулирование для сферы блокчейн и криптовалют.

Налоговое планирование

Еще пять лет назад можно было, сообщив о себе минимум сведений, в течение одного дня зарегистрировать компанию в стране, где можно не платить налогов, если не ведешь в ней активного бизнеса, а затем использовать эту компанию для своих международных операций. Зарегистрировать компанию в течение одного дня можно и сейчас, но вот получится ли получить какие-то налоговые преференции – это большой вопрос.

Традиционная концепция включала в себя использования двух вариантов структур для налогового планирования. Первая – классические офшоры; как правило, это островные государства с ежегодным лицензионным сбором вместо налога, минимальными требованиями в отношении уставного капитала и упрощенной процедурой учреждения. Вторая категория – это льготные налоговые режимы, которые предоставляли либо умеренный режим налогообложения с низкой ставкой налога, как правило не превышающей 10 %, либо существенные налоговые льготы (вплоть до отсутствия налога) для определенных видов деятельности, например для холдингов (Швейцария, Нидерланды, Кипр и т. д.) или компаний, получающих доход от IP (Люксембург, Великобритания, Кипр и др.).

Активное использование таких структур привело к тому, что стратегией налогового планирования для многих компаний стало размывание налоговой базы и выведение прибыли из-под налогообложения. Данная стратегия даже получила свое название – BEPS (Base Erosion and Profit Shifting). Как следствие, многие страны столкнулись с проблемой собираемости налогов, что в итоге привело к созданию специального плана действий ОЭСР по противодействию размывания налогооблагаемой базы и выводу прибыли из-под налогообложения. Декларация о BEPS была принята по просьбе G20 в 2013 году; план предусматривает 15 конкретных мер, необходимых для решения данного вопроса. Любопытно, что эти меры в итоге были приняты не только странами, входящими в ОЭСР, но и другими государствами. В данной главе мы не будем детально рассказывать о всех 15 пунктах данного плана, но отметим основные из них, которые оказывают наиболее существенное влияние на модели налогового планирования.

BEPS3

Введение правил КИК

Перейти на страницу:

Все книги серии Global mobility

Паспорт 2.0. Практическое руководство по жизни, работе и бизнесу в эру глобальной мобильности
Паспорт 2.0. Практическое руководство по жизни, работе и бизнесу в эру глобальной мобильности

Современный мир стремительно глобализуется, открывая все больше возможностей для роста и самореализации людям, которым тесно в масштабах одной страны. В разных уголках планеты возникают и исчезают «точки роста» – места, где сложились особо благоприятные условия для того, чтобы получать образование, делать карьеру, создавать и развивать бизнес, воспитывать детей и просто жить в свое удовольствие. На примерах людей, добившихся глобального успеха, книга рассказывает о том как стать человеком мира – легко и свободно перемещаться по миру и брать лучшее, что он может предложить сегодня для реализации жизненных планов. От успешных предпринимателей до основателей стартапов, от талантливых студентов до высококвалифицированных специалистов – эта книга ориентирована на энергичных и амбициозных людей, которые хотят выйти на новый этап развития.

Сергей Сандер

Карьера, кадры

Похожие книги

В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки

Книга Томаса Питерса и Роберта Уотермана - классика литературы по менеджменту, ставшая бестселлером во всем мире. Ее идеи определили вектор эволюции практики менеджмента, а с восемью принципами успеха, представленными в книге, знаком почти каждый руководитель крупной западной компании. Их изучают слушатели многих программ MBA, студенты экономических и управленческих специальностей. Книга написана на основе обширного исследования принципов успеха ведущих компаний и дает практические инструменты по построению эффективного бизнеса. По стилю изложения, аргументированности выводов и убедительности примеров она является эталоном качественной и практичной книги по менеджменту.Книга рассчитана на менеджеров всех уровней, заинтересованных в повышении эффективности своих компаний. Кроме того, она будет интересна самому широкому кругу читателей, поскольку написана в живом, увлекательном стиле и изобилует интересными фактами и историями. "В поисках совершенства" входит в список 20 лучших деловых книг всех времен по версии журнала Forbes.

Роберт Уотерман , Томас Дж. Питерс , Том Питерс

Карьера, кадры / Корпоративная культура / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Анализ почерка в работе с кадрами
Анализ почерка в работе с кадрами

Книга рассказывает о том, как использовать анализ почерка в диагностике кадров. Этот метод давно и успешно применяют во многих европейских странах при отборе и аттестации персонала, при профессиональной ориентации. В книге системно рассмотрены все этапы работы с персоналом через призму анализа почерка. Автор показывает, в каких случаях его следует применять и как это делать наилучшим образом. Автор также стремится сформировать у российских читателей прагматическое отношение к психологии почерка.Книга предназначена для специалистов по управлению кадрами, менеджеров различных уровней, психологов и для всех, интересующихся современной деловой психологией. По ссылке ftp://85.249.45.166/9785977503716.zip можно скачать программу для упрощенной процедуры анализа почерка, оптимизированную для непрофессиональных пользователей.Компакт-диск прилагается только к печатному изданию.

Юрий Георгиевич Чернов , Юрий Г. Чернов

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
44 психологические ловушки и способы их избежать
44 психологические ловушки и способы их избежать

Вы умны, сообразительны, образованны, креативны и работоспособны. У вас есть все, чтобы добиться успеха в жизни. Но при этом вы почему-то не зарабатываете достаточно? Вас преследуют неудачи? Ваши идеи не пользуются популярностью, у вас мало друзей и не складывается личная жизнь?Может быть, на вас наслали порчу?На самом деле, никакой мистики нет! Просто вы попали в одну из психологических ловушек. В них нас загоняют наши инстинкты, общество, люди, которые окружают нас или мы сами (увы, и такое тоже бывает).Эта книга станет для вас путеводителем по миру психологических ловушек. В ней вы найдете не только описание самых распространенных заблуждений, но и хорошо прописанный путь из лабиринта этих ловушек. Просто следуйте указаниям, и вы обнаружите, что ловушка уже бессильна повлиять на ваш нарастающий успех.

Лариса Большакова , Николай Медянкин

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука