В процессе эволюции мы не только научились подавлять свои эмоции, но и так успешно их прятать, что сами порой не можем их распознать. Из-за этого иногда мы говорим вовсе не то, что имеем в виду.
Пример: энкаунтер-группа
Участники:
12 афроамериканцев (Черные) и 13 людей европейского происхождения (Белые), все занимают управленческие должности в прогрессивной американской фирме. Общение протекало тяжело, было много раздражения, поэтому мы решили провести это упражнение. Предварительно с каждой группой была организована беседа, в которой мы объяснили цели и задачиУпражнение:
сначала все Белые собрались вокруг стола. Черные расселись на полу вокруг них, затем начали выкрикивать обидные для Белых выражения (Белый! Сучье отродье! и т. п.) В это время Белые отмечали свои чувства, которые записывались тренерами. Потом участники поменялись ролями. Белые сидели вокруг Черных, кричали «нигер» и т. п., а Черные раскладывали фишки по эмоциям, которые также были записаны.У нас были приготовлены светокопии для экрана с пустым
(Раздаются одобрительные возгласы и несколько неодобрительных.)
Выводы из этой восьмичасовой дискуссии можно кратко записать следующим образом:
1. У Белых были враждебные чувства. Наконец они смогли их признать (то есть перестали отрицать их существование).
2. У Черных тоже были неприятные эмоции. И они смогли согласиться с тем, что они есть.
3. Несмотря на враждебность, обе группы пытались договориться друг с другом. Выяснилось, что такой фундамент гораздо лучше для коммуникации, чем его отсутствие. Опираясь на «лживые» утверждения, люди никогда не смогут найти подход друг к другу.
Упражнения для нескольких человек
Упражнение 12: всего одно слово
Это упражнение должно нам помочь найти скрытые послания.
Когда каждый из партнеров попытается передать эту беседу методом
Цель и смысл
1. Мы «раскрываем» свои привычные фразы.
2. Мы не можем запрятать подавленные чувства в «разумные» слова.
3. Нам придется ограничиться самым важным.
1. Сначала нужно потренироваться использовать метод одного слова, пока не станет понятно, как он работает. При этом становится ясно, что нужно в значительной мере прибегать к невербальным сигналам, а это делает нас более внимательными к языку тела. Кроме этого, человек знакомится с собственным «балластом», который скорее мешает коммуникации, чем улучшает ее.