Читаем Внимание самому важному. От стресса и хаоса к осмысленности и концентрации полностью

Когда внимание проявляется намеренно и добровольно, оно запускает непрерывный цикл обратной связи.

Линда была внимательна ко мне, и я вернула долг, снова зайдя в тот же ресторан. Она опять одарила меня заботой – как и многих других клиентов, судя по восторженным отзывам тех, кто подходил ко мне на симпозиуме. Я упомянула о ресторане в своей речи. На симпозиум приехало полторы тысячи участников. Как думаете, сколько из них зайдет в ресторанчик Root Down при следующем посещении аэропорта? Внимание всегда окупается – даже в прямом, материальном смысле слова.

Что вы можете сделать, чтобы ваши сотрудники всегда стремились удивить и порадовать клиента? Как вы можете обучить их быть внимательными? Какие примеры можете привести? Какими принципами вы руководствуетесь, набирая на работу тех, кто будет обслуживать потребителя? Чем вы можете вознаградить и поощрить усердие лучших сотрудников, чтобы они гордились работой в вашей организации?

Патрик Генри. Я не цифра

Я не цифра, не номер, я – человек.

Я не цифра, я существую.

Я надеюсь, люблю, отмеряю свой век.

Замечайте душу живую.

Я не рак в палате 311, не диабет в пятьдесят второй.

Не шестнадцатый люкс, не девятый трехместный.

Я не дата рождения, я не балл проходной,

Я не ряд номер восемь, и я вам не пятое кресло.

Я не те полпроцента погрешности из отчета за прошлый год.

Не двойной капучино, не три светлых пива с орешками.

Я не запись на 8:15 и не штрихкод.

Не талон А-17 и не «проходите, следующий».

Я не цифра, я человек. Уважайте меня!

Если я для вас номер, то номер вы и получите.

Знайте, цифра не станет вас ждать до скончания дня.

Номер сразу вас бросит, как только увидит лучшее.

Доброму слову всегда будет добрым ответ.

Мир суров и колюч, если мерить его мертвой меркой.

Я не цифра, не номер. Души у номера нет.

Только лишь человек оценит труд человека.

Используйте социальные сети на благо потребителя

Социальные сети – недорогой и эффективный канал связи с клиентами, посетителями и сотрудниками. Интернет-платформы можно использовать для того, чтобы показать потребителям: вы готовы их выслушать и учесть их мнение. Например, в гостиничном бизнесе социальными сетями активно пользуются для общения с клиентами до заезда, во время проживания и даже после выселения из отеля. Один из самых лучших примеров – Library Hotel в Нью-Йорке. Персонал гостиницы применяет современные цифровые технологии, чтобы проявить старую добрую заботу о постояльцах в городе, где за каждого клиента идет война не на жизнь, а на смерть. При наличии множества гостиниц и апартаментов Airbnb намеренное внимание становится важным козырем в борьбе с конкурентами.

Однажды я устроила моей дорогой подруге Лесли сюрприз – поездку в Нью-Йорк с проживанием в «Библиотеке». Лесли преподает литературу в Элонском университете, а в свободное время любит заниматься чтением с детьми. Зная все это, я без труда выбрала, где нам лучше остановиться. С того момента, как мы забронировали номера, и до самого выезда из гостиницы персонал приятно поражал нас вниманием и заботой – как в виртуальном пространстве, так и в реальности. Форма онлайн-регистрации очень простая и удобная; она позволяет гостям сообщить о готовящихся мероприятиях или попросить о дополнительных услугах.

Library Hotel находится в самом центре города, всего в десяти минутах ходьбы от Таймс-сквер и Бродвея, всего в квартале от Центрального вокзала. Каждый этаж тематически оформлен под один из разделов классификации Дьюи[8], а книжное собрание гостиницы насчитывает более шести тысяч томов. Одним словом, мечта книголюба. Особенно мне понравился «читально-обеденный» зал на втором этаже: прекрасный кофе, великолепные завтраки и закуски, вечерние коктейли. Даже если к вашему приезду номер еще не готов, вам немедленно предложат освежиться и привести себя в порядок в гостевой зоне второго этажа.

Перейти на страницу:

Все книги серии МИФ. Личное развитие

Писать профессионально. Как побороть прокрастинацию, перфекционизм и творческие кризисы
Писать профессионально. Как побороть прокрастинацию, перфекционизм и творческие кризисы

ы все можетеЛюди, которые страдают от "писательских блоков", думают, что причина в лени или недостатке силы воли. Но это не так. Дело не в нехватке чего-то, а в невозможности пользоваться тем, что имеешь: навыками, талантами, энергией, воображением, чувством ответственности.Пишите большеКаждую неделю повышайте время, в течение которого пишете без остановки, страха и попыток сразу же оценить свое творение, - 5 минут, 8, 10, 20 и так далее. Но никогда не увеличивайте время более чем на 25% за неделю.В ловушкеВсе писатели-перфекционисты наверняка убеждают себя, что всего лишь "устанавливают высокую планку". Но перфекционизм — это стремление к нереалистичным и недостижимым стандартам, между которыми — большая разница.Что выберете?Грандиозные фантазии — удел любителя. Профессионал знает, что успех и награды — результат упорного труда.Распознайте страхИдентифицируя страх, вы уменьшаете его или находите немедленное решение: "Звонки подруги мешают сосредоточиться. Попрошу ее звонить вечером, когда закончится время, отведенное для писательства. Ей это не понравится, и мы поссоримся. Кажется, пора прекратить отношения — они давно меня утомляют".Сам себе врагВызывать чувство стыда и использовать принуждение как мотивацию по отношению к себе неправильно и бесполезно. Это ведет не к личностному росту и развитию, а в лучшем случае к кратковременной уступчивости. Такие методы тормозят творческий процесс.

Хилари Реттиг

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес

Похожие книги

Руководство по маркетингу консалтинговых услуг
Руководство по маркетингу консалтинговых услуг

Бурное развитие рынка консалтинга и усиливающаяся конкуренция на нем требуют новых подходов к маркетингу этих услуг. Авторам книги удалось осуществить глубокий всесторонний анализ российского опыта по маркетингу консалтинговых услуг и сделать важные обобщения. В книге представлена вся палитра методов маркетинга, описаны приемы рыночной защиты и нападения, предложены схемы построения системы маркетинга, а также даны рекомендации по подготовке персонала. Наличие конкретных примеров из опыта работы как зарубежных, так и российских компаний в органичном сочетании с базовыми теоретическими основами дает реальную возможность менеджерам и руководителям консалтинговых компаний выбрать правильную маркетинговую стратегию.

Михаил Владимирович Фербер , Михаил Иванов , Михаил Фербер

Маркетинг, PR / Маркетинг, PR, реклама / Финансы и бизнес