Читаем Экономика труда полностью

Для оценки уровня жизни показатели возможно рассчитывать как уровневые (абсолютные значения), структурные (которые составляют уровневые показатели) и динамические (примерные, характеризующие изменения уровневых показателей).

При оценке уровня жизни населения немаловажную роль играют показатели, которые предназначаются для сопоставления между странами. Для этих целей применяют индекс человеческого развития, он разработан специалистами ООН и введен в практику с 1991 г.

Индекс человеческого развития является общим показателем, объединяющим в себе три составляющие: уровень образования населения, среднедушевой валовой и внутренний продукты.

Можно определить несколько уровней жизни населения:

1) достаток (возможность пользоваться благами, которые позволяют человеку всесторонне развиваться);

2) нормальный уровень (возможность рационального потребления по научно обоснованным нормам, позволяющим полностью восстанавливать физические и интеллектуальные силы);

3) бедность (потребление благ происходит на уровне сохранения работоспособности);

4) нищета (потребление на этом уровне позволяет поддерживать только жизнеспособность человека).

Доходы населения. Источники, виды, структура

От уровня доходов зависят возможности материальной и духовной жизни каждого человека. Понятие «доход» подразумевает под собой превышение цены изготовленного продукта над затратами на его изготовление и степень присвоения каждой социальной группой или отдельным человеком вновь образованной стоимости.

Функционирование рыночной экономики обеспечивает движение доходов.

Начальной стадией движения в процессе производства товаров и услуг является образование доходов. В процессе распределения первичных доходов они видоизменяются в заработную плату, проценты, и т. д. Перераспределение доходов заключается в выплате налогов, различных отчислений в фонды и т. п. Заканчивается оборот доходов конечной стадией их потребления или сбережения.

Доходы населения могут выступать в денежной и натуральной форме. Оплата по труду всех категорий населения является их денежными доходами. Они выплачиваются в виде пенсий, пособий, стипендий и других социальных выплат. К денежным доходам относятся поступления от продажи продуктов сельского хозяйства, доходы от собственности, проценты по вкладам и ценным бумагам, страховые возмещения, ссуды, доходы от продажи иностранной валюты и др.

Доходы, полученные от предоставления в пользование работающим объектам финансовых ресурсов, являются доходами от собственности; они включают проценты, дивиденды и ренту.

Проценты – это форма доходов, полученных по вкладам и ценным бумагам.

Доходы от собственности, на которые акционеры получают право после передачи средств в их распоряжение посредством покупки акций, называются дивидендами.

Доходы населения бывают фактическими и номинальными.

Показатель покупательской способности денежных доходов населения выделяют вместе с номинальным и фактическим доходом. Этот показатель отражает вероятные возможности населения для приобретения товаров и услуг и определяется через товарный эквивалент усредненных денежных доходов населения.

Из полученных (начисленных) доходов населению приходится выплачивать различные налоговые платежи и взносы.

Не последнюю роль в формировании доходов играют доходы от личного подсобного хозяйства, которые могут выступать в денежной или натуральной форме.

В условиях рыночной экономики создание дохода рассматривается не только применительно к населению в общем, но и на уровне домашнего хозяйства. Общий доход домашних хозяйств создается из первичных и вторичных доходов.

Отдельным показателем доходов выступает смешанный доход, в нем сочетаются элементы оплаты труда и прибыли. Смешанные доходы соединяют в себе доходы от частной предпринимательской деятельности (без использования наемного труда), личного подсобного хозяйства, доходы лиц свободной профессии, авторские гонорары и т. п.

По своей структуре доходы рассматриваются в двух видах: функциональном и личном.

Функциональная структура определяется способом, при котором доход компании распределяется на заработную плату, ренту, процент и прибыль. Функциональное распределение дохода формирует начальные доходы населения и их структуру.

При личном распределении и соответствующей этому структуре происходит разделение доходов между отдельными домохозяйствами.

Потребительский бюджет. Виды, сущность, методы формирования

Выбор экономики, а как ее составляющей – потребительского бюджета, зависит от потребностей людей и огранивающих эти потребности ресурсов.

Потребности человека безграничны, а ресурсы безграничными никак назвать нельзя, поэтому производительность экономической системы ограничивается редкостью применяемых ресурсов.

Перейти на страницу:

Похожие книги

История последних политических переворотов в государстве Великого Могола
История последних политических переворотов в государстве Великого Могола

Франсуа Бернье (1620–1688) – французский философ, врач и путешественник, проживший в Индии почти 9 лет (1659–1667). Занимая должность врача при дворе правителя Индии – Великого Могола Ауранзеба, он получил возможность обстоятельно ознакомиться с общественными порядками и бытом этой страны. В вышедшей впервые в 1670–1671 гг. в Париже книге он рисует картину войны за власть, развернувшуюся во время болезни прежнего Великого Могола – Шах-Джахана между четырьмя его сыновьями и завершившуюся победой Аурангзеба. Но самое важное, Ф. Бернье в своей книге впервые показал коренное, качественное отличие общественного строя не только Индии, но и других стран Востока, где он тоже побывал (Сирия, Палестина, Египет, Аравия, Персия) от тех социальных порядков, которые существовали в Европе и в античную эпоху, и в Средние века, и в Новое время. Таким образом, им фактически был открыт иной, чем античный (рабовладельческий), феодальный и капиталистический способы производства, антагонистический способ производства, который в дальнейшем получил название «азиатского», и тем самым выделен новый, четвёртый основной тип классового общества – «азиатское» или «восточное» общество. Появлением книги Ф. Бернье было положено начало обсуждению в исторической и философской науке проблемы «азиатского» способа производства и «восточного» общества, которое не закончилось и до сих пор. Подробный обзор этой дискуссии дан во вступительной статье к данному изданию этой выдающейся книги.Настоящее издание труда Ф. Бернье в отличие от первого русского издания 1936 г. является полным. Пропущенные разделы впервые переведены на русский язык Ю. А. Муравьёвым. Книга выходит под редакцией, с новой вступительной статьей и примечаниями Ю. И. Семёнова.

Франсуа Бернье

Приключения / Экономика / История / Путешествия и география / Финансы и бизнес
Управление рисками
Управление рисками

Harvard Business Review – ведущий деловой журнал с многолетней историей. В этот сборник вошли лучшие статьи авторов HBR на тему риск-менеджмента.Инсайдерские атаки, саботаж, нарушение цепочек поставок, техногенные катастрофы и политические кризисы влияют на устойчивость организаций. Пытаясь их предотвратить, большинство руководителей вводят все новые и новые правила и принуждают сотрудников их выполнять. Однако переоценка некоторых рисков и невозможность предусмотреть скрытые угрозы приводят к тому, что компании нерационально расходуют ресурсы, а это может нанести серьезный, а то и непоправимый ущерб бизнесу. Прочитав этот сборник, вы узнаете о категориях рисков и внедрении процессов по управлению ими, научитесь использовать неопределенность для прорывных инноваций и сможете избежать распространенных ошибок прогнозирования, чтобы получить конкурентное преимущество.Статьи Нассима Талеба, Кондолизы Райс, Роберта Каплана и других авторов HBR помогут вам выстроить эффективную стратегию управления рисками и подготовиться к будущим вызовам.Способность компании противостоять штормам во многом зависит от того, насколько серьезно лидеры воспринимают свою функцию управления рисками в то время, когда светит солнце и горизонт чист.Иногда попытки уклониться от риска в действительности его увеличивают, а готовность принять на себя больше риска позволяет более эффективно им управлять.Все организации стремятся учиться на ошибках. Немногие ищут возможность почерпнуть что-то из событий, которые могли бы закончиться плохо, но все обошлось благодаря удачному стечению обстоятельств. Руководители должны понимать и учитывать: если люди спаслись, будучи на волосок от гибели, они склонны приписывать это устойчивости системы, хотя столь же вероятно, что сама эта ситуация сложилась из-за уязвимости системы.Для когоДля руководителей, глав компаний, генеральных директоров и собственников бизнеса.

Harvard Business Review (HBR) , Сергей Каледин , Тулкин Нарметов

Карьера, кадры / Экономика / Менеджмент / Финансы и бизнес