Читаем Привет, подсознание. Механизмы разума, которые управляют нами каждый день полностью

Особенность нашего общества состоит в том, что когда кто-то счастлив, всем и всегда хочется прикоснуться к счастью и получить кусочек этого «сладкого пирога», который излучает радость. Ну, это же логично, каждый к этому стремится на протяжении всей своей жизни. Это цель жизни человека – жить в счастье и радости. Когда у человека горе, ни один человек не будет стремиться к такому же горю, как у этого человека.

Слово «злорадство» состоит из двух слов – это «зло» и «радость». Наш русский язык богатый, и передать смысловую нагрузку слова всегда очень сложно. В психологии это важно понимать, потому что человек понимает, что ему говорят, но если человеку говорят слова, которые несовместимы с реальностью, становится сложно выстроить логическую цепочку.

Согласно русскому языку злорадство – это когда человек испытывает зло и радуется этому злу.

На самом деле все это не так, потому что человек не может испытывать зло и радость одновременно. Это две противоположные эмоции и их невозможно испытывать две сразу. По очереди – да, но не сразу.

Злорадство – это когда человек испытывает радость, когда у другого горе. Все это неверно, потому что если человек испытывает радость, что у другого человека горе, это означает, что у него просто злые намерения. Но на самом деле нет злых и плохих людей, есть злые и плохие поступки и мысли, но не люди. Злорадство как чувство невозможно испытывать как зло и радость одновременно. А антонимом слову «злорадство» должно быть «радость в печали».

Я помню со школьных лет, как двоечники и троечники радовались, когда отличники получали низкую оценку за контрольную или диктант. На самом деле тот, кто плохо учится, не злорадствует. Ему страшно быть двоечником, страшно быть осужденным, страшно оказаться в центре внимания за плохие оценки, а когда отличник получает низкие оценки, двоечнику легче. Ни о каком злорадстве речь не идет.

14. Стыд за свое счастье

Стыд – это отрицательное чувство, которое возникает у человека за какой-нибудь поступок. Чувство стыда человек обретает вследствие своих плохих поступков. Это чувство вызывает настолько сильную душевную боль, что получает над человеком большую власть, чем следовало бы. Чувство стыда несет в себе негативную оценку самого себя. Каждый раз, когда человек его ощущает, он подрывает уверенность и любовь к себе, снижает самооценку. Под влиянием этой эмоции человек чувствует себя беспомощным, расстроенным, глупым и никуда не годным. Из-за стыда человек чувствует себя неудачником и хочет спрятаться от всего мира.

В Большой советской энциклопедии написано, что «стыд – это чувство, возникающее у человека при совершении им поступков, противоречащих требованиям морали, унижающих достоинство личности». А в словаре В. И. Даля (1801–1872) 1955 года издания такого слова не было, там идет перенаправление на слово «студ» – жар, ненастье. Человек испытывает жар при совершении проступка. Можно застудить, застыдить человека, и он заболеет. При простуде человек тоже испытывает жар. Человек чувствует себя некомфортно. Квантовая физика доказала, что когда человек испытывает стыд, у него на 2-3-й секунде повышается температура до 40 градусов, и именно в этот момент у него сгорают клетки.

Мне помогут пословицы и поговорки, которые предупреждают о том, что это чувство губительно: «От стыда хочу сквозь землю провалиться», «Со стыда голова гниет», «Стыд – та же смерть», «Коли стыд иметь, можно со стыда сгореть», «Жены стыдиться – детей не видать», «В ком стыд, в том и страх» и множество других. Все эти поговорки не содержат созидательной энергии, а предупреждают, что чувство стыда разрушительно для человека.

Но есть понятие «стыдливый человек» – это легко смущающийся, застенчивый и стеснительный человек. Здесь прослеживается очень тонкая грань между стыдом и стыдливостью. Разница в том, что стыдливый человек не обидит слабого, беззащитного, будет вежлив и застенчив. Стыдливый человек никогда не повысит голос на свою жену, мужа, никогда не будет упрекать ребенка в своих несчастьях, никогда в жизни не сделает никому плохо. Если человек стыдлив, он не причинит никогда боль ни физическую, ни моральную, ни душевную ни словом, ни делом. Потому что это нарушение законов этики и морали, а он знает о последствиях негативных поступков. А вот чувство стыда возникает у человека, когда он уже совершил неприемлемое. У человека пропадает настроение, радость жизни, пропадает аппетит, иммунная система слабеет, и человек начинает «чахнуть» и болеть.

Перейти на страницу:

Похожие книги

12 встреч, меняющих судьбу. Практики Мастера
12 встреч, меняющих судьбу. Практики Мастера

Профессиональный психолог и коуч Денис Чернаков впервые делится с читателями самыми современными психологическими технологиями, которые до этой поры были доступны лишь немногим на очень дорогостоящих курсах и тренингах. Эффективность их проверена и доказана тысячами учеников по всему миру. Эти технологии преподаются читателю в виде увлекательного романа. Главный герой, Макс, «случайно» встречается с профессиональным коучем, психологом и узнает в нем своего одноклассника. Они договариваются о работе над жизнью Макса с одним простым правилом: Макс обязан выполнять все задания, что получает, в срок. Герой соглашается, даже не предполагая, что ему предстоит посетить дальние страны, изменить отношения с родными, стать совладельцем фирмы, встретить настоящую любовь и полностью преобразить жизнь… Эта книга поможет изменить отношение к себе и отношения с окружающими, найти свое место в жизни, правильно расставить приоритеты, открыть в себе новые грани и возможности. И помни: у тебя не будет второго шанса прожить жизнь так, как мечтаешь.

Денис Вячеславович Чернаков

Карьера, кадры
Изменить все что угодно. 6 мощных инструментов для достижения любых целей
Изменить все что угодно. 6 мощных инструментов для достижения любых целей

62 % работающих тратят всю зарплату без остатка. 68 % курильщиков бросали курить, но возвращались к пагубной привычке. 95 % сидевших на диетах не достигли желаемого веса или не смогли его сохранить. Мы привыкли думать, что все зависит от нашей силы воли.Что, если причина совершенно в другом…Новейшие научные достижения и опыт нескольких тысяч людей позволили выявить 6 источников влияния, которые определяют наше поведение. Что это за источники и как заставить их работать на себя – благодаря этим знаниям вы сможете заменять старые шаблоны поведения на новые, более эффективные. Вы научитесь ясно и точно видеть возможные препятствия и устранять их и как результат – быстрее и легче достигать любых целей, даже тех, на которые раньше у вас не хватало силы воли. Перевод: Татьяна Новикова

Джозеф Греннай , Джозеф Гренни , Дэвид Максфилд , Керри Паттерсон , Рон Макмиллан , Эл Свитцлер

Карьера, кадры / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес
К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны
К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны

Стремясь повысить прибыль и эффективность компаний, современные руководители непрерывно и тщетно борются с недостатками сотрудников. Большинство амбициозных людей также стремится стать лучше и профессиональнее. Для этого они изо дня в день из последних сил пытаются исправить свои недостатки. Но все это не работает!Маркус Бакингем, один из ведущих мировых специалистов по менеджменту и лидерству, провел масштабное международное исследование с целью выяснить пути, ведущие к максимальной самореализации человека и предельной эффективности бизнеса.Оказывается, для того, чтобы достичь профессионального совершенства и получать удовольствие от каждого прожитого дня, не нужно исправлять свои недостатки и преодолевать слабые стороны. Сосредоточьтесь на сильных сторонах и максимально развивайте их. Только в этом случае вы и ваша компания достигнете настоящего успеха.Автор подробно и убедительно, на примере реальных историй крупных компаний и данных научных исследований, показывает, как отыскать в себе качества, развив которые можно сделать успешную карьеру и достичь внутренней гармонии. Как, распределив обязанности сотрудников в соответствии с их уникальными способностями, руководитель может дать новый импульс развитию бизнеса.

Виктория Шилкина , Маркус Бакингем

Карьера, кадры / Публицистика / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес