2. Какие социальные, философские и научные события привели к возникновению
психологической помощи как института и профессии?
3. Назовите основную проблематику, предполагающую оказание психологической помощи.
4. Сформулируйте основные различия в разработке проблематики психологической помощи в
развитых странах и странах “третьего мира”.
5. Чем объясняется специфика ситуации обращения за психологической помощью?
6. Определите этапные моменты в процессе принятия человека человеком.
7. Каковы в общем виде задачи оказания психологической помощи?
8. Укажите основания для предпочтения индивидуальной или групповой формы работы.
Работы разных лет. — М.: Мысль, 1973, т. 2. — 630 с.
282 p.
подход). — К.: КГПИИЯ, 1991. — 189 с.
Глава 2
ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ПОМОЩЬ: ПРАКТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ
1. КВАЛИФИКАЦИЯ, ФУНКЦИИ
И ЭТИКА СПЕЦИАЛИСТА
Один из основных вопросов, возникших в самом начале внедрения в практику
институциональной психологической помощи, — вопрос о том, кто профессионально может
выполнять эти обязанности.
В условиях тоталитарного правления, когда функции всеобщего благодетеля и гаранта
возлагались на политическую систему, ядром которой являлась коммунистическая партия, а
институтом реализации могущества — государство, никакой нужды, никакой необходимости в
существовании иной психологической помощи, нежели исходящей от самого государства и его
“политического ядра”, попросту говоря, не было. Политика государственного патернализма
предусматривала стройную иерархическую систему идеологического и политического патронажа
граждан, осуществлявшуюся посредством корпуса парторгов, комиссаров, секретарей комсомола
и пионервожатых. Любой член общества с младшего школьного возраста включался в
беспрерывный конвейер государственного патронажа, который не только культивировал
авторитет и само собой разумеющуюся целесообразность комитета комсомола, политорганов в
армии, партийного комитета (вспомним хотя бы многочисленные обращения в эти инстанции
жен по поводу супружеской неверности, пьянства и т.п.), но и напрямую запрещал
негосударственную психологическую помощь (например, от лица Церкви, религиозной общины
и т.п.). Миф о человечном парторге, о душевном секретаре райкома, который, вопреки
черствому бюрократу из райисполкома, непременно удовлетворит просьбу пенсионера о
выделении дров, миф о том, что “там всегда помогут”, являлся не просто идеологической
выдумкой. Это был реальный миф, структурировавший и овеществлявший в каком-то смысле и
психологическую помощь. Реальность мифа обеспечивалась реальной системой власти, т.е.
распоряжением ресурсами, проведением определенной политики и т.п. С середины семидесятых
годов XX века, очевидно, под влиянием чрезвычайно мощного в США и на Западе движения
“counseling”, в Советском Союзе была инициирована долговременная кампания
“наставничества”. “Наставнику” — кстати, один из вариантов перевода термина
как правило, авторитетному в данном учебном или производственном коллективе человеку, вменялось психологическое шефство над подчиненными: опека, присмотр в неблагоприятных
жизненных обстоятельствах, оказание помощи советом и делом. Впрочем, наставничество
относилось, в основном, к молодежи* или к тем, кто не внушал доверия в смысле достаточной
социализации (лица после заключения, ЛТП). В тех же случаях, когда американская гражданка
обращалась к пастору, наставнику (соunselor) в общине или же к консультирующему психологу
(сounseling psychologist) — неприятности в семье, проблемы в отношениях с руководителями, внезапное семейное несчастье, — советские женщины приходили с надеждой в партком и
получали необходимую моральную и социальную поддержку. Другое дело, какой в сущности и
насколько психологичной была эта помощь. В основном, она состояла в оказании социальной и
эмоциональной поддержки, подкреплении идеологических ориентаций. Ни о какой личностной
проработке проблем речи быть не могло.