Читаем Создание арки персонажа полностью

«Звездные войны». Энакин предстает в роли раба. Сразу создается впечатление, что он знает правду о жизни. Он сосредоточен, счастлив, щедр и добр. Но ложь появляется тут и там в виде сердитых реплик в адрес тех, кто над ним властвует (Уотто и Себульбы). Он выказывает недовольство своей долей и решимость защищать мать, когда говорит Квай-Гону, что мечтает стать джедаем и силой вернуть свободу всем рабам.

Первый акт

Как и с любым другим типом арки, в первом акте истории с отрицательной аркой должна развернуться как истина, так и ложь. Всякий раз, когда выходит на сцену истина или ложь, присутствует и антипод, хотя бы в виде отражения. Во всех вариантах отрицательной арки ложь стоит выше правды. Читателям нужно понять, как ложь изменила мир главного героя и как лично он с ней связан.

Не менее важно определить ставки. Что стоит на кону у каждого в истории, если главный герой на стороне лжи? Чем он должен пожертвовать, если выберет правду? Не делайте выбор слишком очевидным. Всякий раз, когда персонаж принимает решение, оно должно даваться нелегко. На чем бы он ни остановился, ему придется принести в жертву что-то ценное, чтобы приобрести что-то не менее ценное.

У персонажа еще нет глубокого понимания ситуации, чтобы разобраться, где истина, а где ложь. Он даже не подозревает, что имеет дело с чем-то настолько возвышенным. Он знает лишь, что у него есть варианты. Что-то в его жизни идет не так, ему хочется это как-то исправить. Первое важное решение или действие, которое заставит его покинуть обычный мир, произойдет не раньше конца первого акта. До того момента усугубляйте его личные проблемы и открывайте перед ним возможности, которые уведут его прочь от истины.

Пример арки разочарования

«Великий Гэтсби». В первом акте Ника с переменным успехом представляют высшему обществу. Он проводит время со своей кузиной Дэйзи и ее властным мужем Томом, узнает о злополучных отношениях Тома с механиком Джорджем Уилсоном и его сексапильной женой Миртл и сам увлекается Джордан Бейкер. В первом акте Гэтсби не появляется, однако его присутствие играет ключевую роль, как яркий луч среди огней этого великолепного места. Мы начинаем понимать, что история отношений Гэтсби и Дэйзи особенно важна.

Пример арки поражения

«Грозовой перевал». В первом акте мы видим, как предан Хитклиф своему ложному убеждению (что ему нужна Кэти) в детстве, когда они вместе растут, оберегая друг друга от жестокого мира. На первый взгляд кажется, что ему и правда нужна Кэти, и в этом нет ничего плохого. Но мы также становимся свидетелями эгоистичных и непредсказуемых поступков Кэти. Даже сама Кэти начинает относиться с презрением к преданности Хитклифа, когда после выздоровления возвращается от Линтонов, почувствовав вкус к более утонченной жизни. Она благоволит романтическим намерениям Эдгара Линтона не потому, что любит его, а лишь потому, что хочет стать богатой и благородной дамой. Она обожает Хитклифа и защищает его от нападок своего брата и остальных, но ведет себя с ним отвратительно. Читатели приходят к пониманию, что для Хитклифа будет намного лучше разорвать эту странную связь с ней.

Пример арки порока

Перейти на страницу:

Похожие книги

Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим
Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим

Новая книга Владимира Тарасова посвящена проблемам отбора и подготовки перспективных менеджеров; в ней содержится детальное описание нескольких десятков деловых игр, тренингов, методик отбора и подготовки менеджеров, разработанных автором и не имеющих аналогов в России и за рубежом.Эта книга – не только самая большая коллекция уникальных деловых игр и тренингов, но и хроника 25-летней истории Таллиннской школы менеджеров в изложении ее основателя, откровенный рассказ Владимир Тарасова о собственном управленческом опыте, об эволюции его управленческих взглядов и становлении его «философии жизни» в стремительно меняющемся мире.Эта книга – увлекательная история человека, подготовившего десятки тысяч менеджеров и посвятившего свою жизнь изучению и разработке социальных технологий; квинтэссенция опыта автора как социального технолога.Владимир Тарасов – основатель первой школы бизнеса на территории бывшего СССР, автор популярных книг по управленческому искусству, один из лучших российских бизнес-тренеров, автор оригинальных методик подготовки менеджеров.

Владимир Константинович Тарасов

Деловая литература / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Практика управления человеческими ресурсами
Практика управления человеческими ресурсами

В книге всемирно известного ученого дан подробный обзор теоретических и практических основ управления человеческими ресурсами. В числе прочих рассмотрены такие вопросы, как процесс управления ЧР; работа и занятость; организационное поведение; обеспечение организации управления трудовыми ресурсами; управление показателями труда; вознаграждение.В десятом издании материал многих глав переработан и дополнен. Это обусловлено значительным развитием УЧР: созданием теории и практики управления человеческим капиталом, повышенным вниманием к роли работников «передней линии», к вопросам разработки и внедрения стратегий УЧР, к обучению и развитию персонала. Все эти темы рассмотрены в новых или существенно переработанных главах. Также в книге приведено много реальных примеров из практики бизнеса.Адресовано слушателям программ МВА, аспирантам, студентам старших курсов, обучающимся по управленческим специальностям, а также профессиональным менеджерам и специалистам по управлению человеческими ресурсами.

Майкл Армстронг

Деловая литература / Деловая литература / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес