Читаем 12-недельная гимнастика для мозга. Как начать жить более осознанно, избавиться от беспокойства и больше успевать полностью

Кроме того, вы можете иметь склонность держаться за одно свое «я» или образ себя (как посудомойщик Джеффри). Последний становится чем-то вроде спасательного круга. Однако спасательный круг неспособен переместить вас куда-либо. Вообще, зацепиться за него – хорошая идея, если вы тонете, но не отпускать круг ради проплывающего мимо судна – весьма неразумно. «Освобождение себя от зацепки» начинается с открытого внимания: вы замечаете свои действия. Затем можно пытаться избавиться от неэффективных мыслей по типу: «Я медленный (-ая)/ пессимистичный (-ая) /заносчивый (-ая)», и сконцентрироваться на воодушевляющих мыслях, которые вам помогут. Тренировка сострадания учит вас (в дополнение к отказу от бесполезных мыслей) устанавливать связь с одним из ваших многочисленных «я»: обращать свое внимание на уже сострадательную часть самих себя.

Вы заметите, что разные ваши «я» думают, чувствуют или реагируют по-разному и возникают различные модели поведения: ваше сердитое «я» хочет драться, печальное «я» отдаляется, а тревожное – беспокоится. Все эти сути отвечают на автопилоте и нередко конфликтуют друг с другом. Каждая стремится господствовать над остальными, но доминирует, как правило, только одна. И как же вы уравновешиваете свое тревожное, печальное или разгневанное «я»? Выделите пространство для сострадательной части себя.

На засыпку

Потратьте некоторое время на то, чтобы вспомнить ссору из предыдущего упражнения. Затем попробуйте вызвать свое сострадательное «я». Напомните себе о собственной мудрости, теплоте, спокойствии, смелости и стремлении быть полезным для других и себя. Запишите, как это ощущается в вашем теле. Какие сострадательные мысли у вас возникают? Не раздумывайте слишком долго; просто наблюдайте за всем, что приходит на ум. Что вы чувствуете, когда представляете усиление своего сострадания? Как бы вам хотелось отреагировать? Новое в данном упражнении – вытекающая мудрость из сострадательного «я». Вы тренируетесь не с помощью представления сочувствующего друга или прекрасного места, а самостоятельного воплощения сострадания в собственном сознании.

Тревожное, сердитое и печальное «я» эгоцентричны. Ваша сострадательная часть добра и эмпатична, как мудрый старший брат, который помогает своим младшим братьям и сестрам разрешить их конфликт – не (только) успокаивая горячие головы, а (но и) применяя конструктивный подход. И, пожалуй, самое важное: ваше сострадательное «я» не начинает драку с другими «я», а смотрит на них с расстояния и старается понять. Оно задается вопросами по типу: «Что движет тревожной/разгневанной/печальной сутью?». В рамках тренировочного плана данной недели вы воспользуетесь техникой, позволяющей завести разговор с остальными вашими «я» с позиции сострадательного «я» при помощи инструмента этой недели – тщательно подобранных слов.

Сила слов

В фильме «Прибытие» (2016) лингвист пытается разгадать язык инопланетян. В своей работе она обращается к гипотезе лингвистической относительности [74]: идее, согласно которой каждый язык обладает собственным взглядом на мир и потому выполняет иные функции помимо простого транслирования информации. Данную гипотезу можно применить глобально. Например, жители Запада переживают время горизонтально, а китайцы, читающие вертикально, воспринимают его как восходящее движение. Также в русском языке есть больше слов для обозначения синего цвета, чем в английском. Исследования подтверждают, что по этой причине рус-скоговорящие люди быстрее различают оттенки синего, чем носители английского языка [75].

Действие слов актуально и на микроуровнях. Доводилось ли вам когда-нибудь подвергаться резкой критике? Или, как вариант, над вами совершали вербальное насилие вообще без всяких оснований? Даже если это было много лет назад, вы можете до сих пор испытывать шок, злость или боль, вспоминая произошедшее.

Слова могущественны. Они способны бить и жечь сильнее, чем любая пощечина.

Больше сострадания в вашем выборе языка

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
20 ментальных ловушек, которые душат, отравляют и подвергают гниению успешную и счастливую жизнь
20 ментальных ловушек, которые душат, отравляют и подвергают гниению успешную и счастливую жизнь

Вы образованны. Вы готовы работать. Вы понимаете, как идея превращается в бизнес, который приносит деньги. Но при этом вы почему-то не зарабатываете достаточно? Вас преследуют неудачи? Вы готовы предположить, что на вас сглаз?Никакой мистики нет! Просто вы попали в одну из 20 психологических ловушек. Эта книга станет для вас нитью Ариадны, которая выведет вас из лабиринта ловушек. Просто следуйте ее указаниям, и скоро вы обнаружите, что ловушки уже бессильны как-то повлиять на ваш нарастающий успех.Эта книга – подробная инструкция по выходу из ловушек мышления и поведения. Вы увидите, насколько нелогично и во вред себе вы иногда действуете, и сможете отказаться от стереотипов, предубеждений, чужих мыслей, лести и рекламы, которые загоняют вас в ловушку.

Лариса Большакова

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука
28 законов карьерного роста
28 законов карьерного роста

Книга была издана издательством «Рипол Классик,» в 2002 году под названием «31 закон карьерного роста».В жизни современного человека все большую роль играет трудовая деятельность. Причем она не сводится лишь к ежедневному посещению места работы и получению заработной платы. Многие, пришедшие на работу в ту или иную организацию, стремятся не засиживаться долго на одной и той же должности, а как можно быстрее продвигаться вверх по служебной лестнице.Наша книга предлагает читателю материал, направленный на то, чтобы помочь `карьеристам` достичь однажды заветной цели. Главы выстроены в виде законов с формулировками, толкованием, доказательствами на исторических примерах и обратной стороной, что позволяет со всех точек зрения осветить все тонкости карьерного роста.Книга будет интересна широкому кругу читателей.

Георгий Огарёв

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука